Pubblicato sul sito del Ministero del Lavoro –sezione pubblicità legale- il decreto n. 170 del 6 agosto 2021, che definisce le modalità per la trasmissione telematica delle comunicazioni in relazione ai lavoratori distaccati di lunga durata in Italia.
Informiamo le Imprese in oggetto che, il 30 ottobre scorso è stato pubblicato, sul sito del Ministero del Lavoro – sezione pubblicità legale, il DM n. 170 del 6 agosto 2021 sulle comunicazioni in caso di distacco di lunga di durata.
Ad integrazione di quanto già riportato nella comunicazione suddetta, alla quale si rimanda per l’analisi delle disposizioni contenute nel decreto, si rileva, in particolare, quanto segue:
- il decreto è entrato in vigore il 31 ottobre 2021 (giorno successivo alla sua pubblicazione sul portale del Ministero del lavoro);
- le disposizioni contenute nel decreto si applicano a partire dai distacchi in essere alla data di entrata in vigore del decreto (31 ottobre 2021);
- per i distacchi già in essere alla data di entrata in vigore del decreto, la comunicazione di notifica motivata per i distacchi di lunga durata dovrà essere effettuata entro 30 giorni dalla data di entrata in vigore del decreto (entro il 30 novembre) ed il periodo di dodici mesi ivi previsto si calcola a far data dal 30 luglio 2020;
- dalla data di entrata in vigore del decreto è abrogato il decreto del Ministro del lavoro e delle politiche sociali 10 agosto 2016.
Per quanto non riportato nella presente si rinvia al testo del Decreto.
46806-Circolare n 501_C_2021.pdfApri